学校各单位：

根据《河南省人力资源和社会保障厅关于进一步优化岗位管理制度落实事业单位用人自主权的通知》（豫人社〔2019〕18号）文件精神，进一步提高工勤技能人员的工作积极性和主动性，经研究，拟在全校范围内开展工勤人员岗位聘任申报工作。现将有关事宜通知如下：

一、申报人员范围

在国家规定的工勤技能岗位工种范围内，已取得《河南省机关事业单位工勤技能岗位等级证书》的在岗工勤技能人员（不含劳务派遣人员）。

二、申报条件

充分考虑申报人员在师德师风、工作实绩、工作能力和工作态度等各方面的情况，确保聘任后能做到人岗匹配，人尽其责。申报人员应具备如下基本条件：

1.遵守宪法和法律；

2.具有良好的职业道德；

3.具有岗位所需的专业知识、能力或技能条件；

4.具有适应岗位要求的身体条件；

5.任现职以来，年度考核均为合格以上等次；

三、材料报送

《437必赢会员中心工勤技能岗位聘任申请表》（见附件）一式1份。由各单位汇总后统一于2024年5月23日18：00前报送人事工作部综合科（勤政楼214房间），逾期视为主动放弃。

四、有关要求

工勤技能岗位聘任涉及到职工的切身利益，各单位应当周密组织，严格把关，严格按照申报人员范围及申报条件组织相关人员申报，避免虚报、漏报的情况。

后续有关事宜请及时关注人事工作部主页公告通知。

联系人：孙宁云   联系电话：0373-3831516

人事工作部

2024年5月21日