学校各单位：

437必赢会员中心实验仪器设备共享服务平台（以下简称“平台”）属国有资产与实验室管理处内设服务机构。为优化学校实验仪器设备管理模式，提高仪器设备使用效益，逐步打造一支服务意识好、专业素质高、工作能力强的实验技术服务队伍，满足学校高层次人才和师生员工从事实验活动日益增长的多样化需求。现面向全校公开选聘平台负责人员和实验技术人员，相关事宜通知如下：

一、选聘范围

全校教职工（含人事代理）及在岗的劳务派遣人员。

二、选聘岗位

平台负责人员1名、实验技术人员2名。

三、选聘条件和资格

（一）任职条件

1.思想政治素质硬，职业素养高，大局意识强，具有强烈的开创精神、责任感和奉献精神，公道正派，遵纪守法。

2.具有与岗位相适应的组织、实践能力，具有与履行职责相符的业务水平。

3.热爱实验技术服务工作，具有较强的服务保障意识，踏实认真，讲求实效。

（二）任职资格

1.50周岁以下（1972年12月31日以后出生）；

2.平台负责人员要求博士，具有实验管理及技术操作的相关经验；

3.平台实验技术人员要求本科及以上学历，具有实验管理或技术操作的相关经验。

四、选聘程序

（一）个人申请

1.报名时间：即日起至2022年11月25日

2.报名方式：线上报名

3.报名提交材料：

（1）个人简历；

（2）身份证；

（3）各阶段毕业证书、学位证书、学历认证报告、学位认证报告；

（4）国外留学人员须提供国外学历证书，教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；

（5）《437必赢会员中心实验仪器设备共享服务平台招聘报名表》。

以上材料需提供原件扫描件（电子版），以“姓名+2022年共享平台选聘报名材料”命名打包发送至邮箱：rsk3029163@163.com。

（二）资格审查

报名结束后，人事处会同国有资产与实验室管理处对应聘人员进行资格审查，确定通过资格审查人员名单。资格审查贯穿于选聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反选聘规定的，一经发现，取消其应聘或聘用资格。

（三）面试与考核

本次校内选聘采取面试考核的形式，学校在报名截止之日起3个工作日内组织开展相关面试工作。

（四）考察

人事处对通过面试人员进行思想政治表现、道德品质等方面考察。对有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。

（五）公示

考察合格人员即为拟聘用人员。人事处对拟聘用人员名单在官网上进行公示。

（六）聘用

公示无异议人员，按照规定办理校内教职工转岗手续。

五、纪律与监督

选聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，选聘工作接受学校纪检监察部门全程监督，对举报和申诉进行查处。

六、联系方式

联系人：潘楠

联系电话：0373-3029163

人事处

2022年11月22日