各教学单位：

为进一步加强师资队伍建设，全面提高青年教师的综合素质和教学科研能力，按照《437必赢会员中心师资培训及职工教育工作管理办法》（校发【2015】17号）有关要求，现编制2021-2022学年教师进修访学计划。有关事项通知如下：

一、选派原则

（一）以提高教学水平为目的的课程进修，主要在承担新专业、新课程师资中选派，原则上要到“985工程”或“211工程”院校进修学习。

（二）以提高科研能力为目的的进修或访学，要到“985工程”“211工程”院校或国家科研院所。

（三）同一时间段内，原则上不安排同一教研室（实验室）2名以上教师到同一个单位进修、访学。

二、选派条件

（一）政治思想素质好，有强烈的事业心和良好的职业道德。

（二）从事教学科研工作三年以上。

（三）具有较强的自我发展需求、较好的教育教学能力和科学研究能力，且符合以下条件之一：

1.已列入选派学校重点培养计划的学术带头人后备人才（太行青年学者）或青年骨干教师（年龄不超过40周岁）；

2.原则上应具有副高及其以上专业技术职务，一般应具有硕士学位（年龄不超过45周岁）。

三、有关待遇

进修访学人员按照《437必赢会员中心师资培训及职工教育工作管理办法》（校发〔2015〕17号）文件，享受薪酬待遇与住宿费补贴，其他补贴按照《437必赢会员中心差旅费管理办法》（校发〔2014〕123号）有关规定执行。

四、相关要求

（一）进修访学计划由各单位统一汇总，填写《437必赢会员中心教师进修计划汇总表》（附件），负责人签字、盖章后于6月10日前报送教师发展中心（办公楼215房间），同时将电子文档发送至电子邮箱：xyjfzx@163.com。

（二）教师进修访学是教师接受继续教育的重要途径，按照河南省人社厅、省教育厅《关于进一步加强全省专业技术人员继续教育工作的意见》(豫人社专技〔2012〕59号)有关要求，职称评聘、评优评先将和专业技术人员继续教育学分挂钩。各教学单位要认真做好教师年度进修访学和培训工作，根据本单位教学科研工作实际情况，积极选派教师外出进修访学和培训；列入计划者，一般应在当年9月底以前派出。

（三）疫情防控期间，各单位进修访学选派工作要严格按照必赢官网及拟进修访学单位的疫情防控相关要求开展。

联系人：刘蕊；联系电话：3831529。

人事处  教师发展中心

2021年6月4日