一、必赢官网
437必赢会员中心地处河南省新乡市，是河南省唯一一所独立建制的西医本科院校、“十三五”国家百所中西部高校基础能力建设工程支持高校、河南省博士学位授予单位重点立项建设单位。学校肇始于1922年，1982年升格为本科，定名437必赢会员中心，1998年获得硕士学位授予权。2006年顺利通过教育部本科教学水平评估并获得优秀；2016年在教育部本科教学工作审核评估中获专家组好评；2016年成为“十三五”国家百所中西部高校基础能力建设工程支持高校。
现有教职工数13718人（含5所临床学院），各类在校生近2.8万人，附属医院15所。学科涵盖医学、理学、工学、文学、法学、管理学、教育学等7个门类，拥有国家临床重点专科1个，河南省A类特色学科群1个，河南省特色骨干学科2个，省级重点学科21个。拥有国家地方联合工程实验室1个，省级重点实验室4个，省级国际联合实验室15个，省级协同创新中心、研究中心等学科平台23个，建有博士后科研工作站、博士后创新实践基地、院士工作站。
二、学院简介
学院拥有马克思主义理论一级学科硕士点，主要有马克思主义基本原理、马克思主义中国化研究、思想政治教育、中国近现代史基本问题研究四个二级学科方向。
学院拥有河南省高校人文社科重点研究基地（培育）1个、河南省高校思政课名师工作室1个、校级人文社科研究基地2个、校级人文社科创新研究团队4个。拥有省级精品课程1门，省级精品在线开放课程1门，省级优秀课程3 门，省级一流本科课程4门。
现诚邀国内外高层次优秀人才加盟，携手共筑未来！
三、岗位及计划
教学科研岗9名
四、专业及方向
马克思主义理论——马克思主义基本原理、马克思主义中国化研究、马克思主义发展史、思想政治教育、中国近现代史基本问题研究
哲学——马克思主义哲学、中国哲学
中共党史党建学——中共党史、党的建设
政治学——科学社会主义与国际共产主义运动、国际关系、国际政治
五、对象及待遇
——引进的高层次人才分为三个类别，分别是战略科学家、科技领军人才和中青年拔尖人才。
高层次人才实行一人一议，同时选配学术团队，提供校内周转住房一套，解决配偶工作和子女入学等问题。学校鼓励引进人才带领优秀创新团队（团队成员符合学校B类博士以上引进条件）到校工作，团队成员符合相应人才层次标准的，给予相应的人才待遇。对引进的优秀创新团队，结合相关学科建设要求，根据整体学术业绩、学术水平等，给予团队科研启动金500万元-1000万元。实行专家负责制、项目负责制，支持各类人才牵头组建跨学院联合、产学研协同、多学科融合的创新团队。依据高层次人才工作履历和实绩，结合个人意愿，可选聘（任）学校副校长、学院院长及副院长。
——博士引进条件及待遇。
按照近5年业绩情况，引进待遇分为四类：
人才 分类 |
满足下列条件之一（近五年发表论文情况：均须为第一作者、共同作者第一名或通讯作者,以论文检索证明材料为准。） |
工资待遇（聘期3年） |
科研起动金（万元） |
服务保障 |
A类 |
1.国家自然科学基金面上项目主持人；或者国家自然科学基金青年项目主持人，且在SCI一区收录期刊或本专业国际权威期刊发表论文2篇（参照《中国科技期刊卓越行动计划拟入选项目》以下同）； 2.在SCI一区收录期刊或本专业国际权威期刊发表论文3篇； 3.以前二作者在《Nature》《Science》《Cell》等国际顶尖期刊发表学术论文1篇。符合该条件并由院士等杰出人才就其学术能力、潜力、表现等进行书面推荐。 |
三级教授 |
300 |
提供校内人才住房一套 |
B类 |
1.在SCI一区收录期刊或本专业国际权威期刊发表论文2篇； 2.在SCI一区收录期刊或本专业国际权威期刊发表论文1篇，二区收录期刊发表论文2篇； 3.在SCI二区收录期刊发表论文4篇； 4.人文社科类博士以第一作者在必赢官网（河南省教育厅）认定的本学科一级权威期刊与SSCI收录期刊发表论文3篇（含被《新华文摘》、《中国社会科学文摘》、《高等学校人文社科类学术文摘》或《人大复印报刊资料》全文转载的学术论文）； 5.人文社科类博士以第一作者在CSSCI收录期刊发表论文5篇。 |
四级教授 |
30 |
C类 |
1.在SCI一区收录期刊或本专业国际权威期刊发表学术论文1篇，二区收录期刊发表论文1篇； 2.在SCI二区收录期刊发表论文3篇； 3.人文社科类博士以第一作者在必赢官网认定的本学科一级权威期刊与SSCI收录期刊发表论文2篇（含被《新华文摘》、《中国社会科学文摘》、《高等学校人文社科类学术文摘》或《人大复印报刊资料》全文转载的学术论文）。 4.人文社科类博士以第一作者在CSSCI收录期刊发表论文3篇。 |
五级副教授 |
20 |
D类 |
1.在SCI收录期刊或本专业国际权威期刊发表学术论文2篇； 2.人文社科类博士以第一作者在CSSCI收录期刊发表论文1篇。 以上条件均为近五年业绩。条件中所指SCI论文分区以中科院JCR大类分区为准，且不包括综述性论文，无特殊说明，均要求本人为第一作者。 |
七级副教授 |
15 |
新进博士（博士后）还享受以下待遇：
1.享受三年低职高聘工资待遇，A类博士为三级教授待遇、B类博士为四级教授待遇、C类博士为五级副教授待遇、D类博士为七级副教授待遇。
2.享受博士学位津贴1000元/月。
3.符合条件的可为配偶安置工作岗位，解决子女就近入托、入学问题。
六、应聘方式
应聘博士将应聘材料发送至招聘电子邮箱：mkszyxy@xxmu.edu.cn。
七、考核考察
根据报名情况，由学院按照岗位条件进行资格初审，资格初审合格人员，报学校人事处审核同意后，由学院组织面试。面试合格者，报学校人事处进行复审并组织专家进行评议，最终确定录用名单。
八、联系方式
联 系 人：梁克远 联系电话：0373—3029124 手机：15836191609
